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CCGL amplia peso dos sólidos na remuneração do leite entregue pelos produtores

 A CCGL atualizou o programa Mais Sólidos, Mais Valor, ampliando a participação dos sólidos na composição da remuneração do leite entregue pelos produtores. Desde 1º de agosto de 2026, o percentual correspondente aos sólidos passou de 30% para 40% do valor total do leite.

Com a alteração, os índices de gordura e proteína passam a ter maior peso na composição do pagamento recebido pelos produtores. A mudança considera a qualidade da matéria-prima como um dos componentes da remuneração, além do volume produzido.

Com a atualização do programa, os indicadores de gordura e proteína passam a representar uma parcela maior da remuneração. Dessa forma, os produtores que obtêm melhores índices de sólidos podem ter maior valorização do leite dentro do modelo de pagamento adotado pela CCGL.

A mudança também amplia a importância do acompanhamento dos indicadores produtivos e da adoção de práticas de manejo que contribuam para a composição do leite.

Segundo o supervisor da Área Leite da Coopermil, Marcos André de Lima, a assistência técnica pode contribuir para que os produtores realizem ajustes no plantel, no manejo e nos processos de produção.

“A Coopermil busca colocar à disposição dos seus produtores de leite uma equipe técnica capacitada, oferecendo o suporte necessário para a realização de ajustes no plantel, no manejo e na produção. Dessa forma, buscamos contribuir para que nossos produtores melhorem seus indicadores e possam se beneficiar cada vez mais do sistema de pagamento do leite por sólidos”, destaca Marcos.

A alteração do programa, que elevou de 30% para 40% a participação dos sólidos na remuneração, coloca os índices de gordura e proteína como componentes de maior peso na formação do valor pago pelo leite.

Produtores interessados em obter informações sobre o programa ou avaliar os indicadores de gordura e proteína das propriedades podem procurar a equipe técnica da Área Leite da Coopermil.